一日一策:如何进行有效的销售团队管理?

时间:2018-10-04 21:48:34

  1、激励:销售团队的管理最重要的一点,就是是不断的激励

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发布者资料: baihua


  1、激励:销售团队的管理最重要的一点,就是是不断的激励。试想每天都精神饱满,充满自信,有强烈成功欲望的销售团队,还需要管吗?

  2、培训:销售员的培训是必不可少的,而培训的效果来自成员对培训内容的不断练习,从而变成自发的知识和技能。

  3、考核:作为企业而言,业绩的要求是毫无疑问的,但对于销售团队的管理,过程才是关键的,过程保证销售业绩能否达成。

  4、制度:通过设立适合的制度,让激励、培训、考核成为销售团队管理的日常工作,成为管理者必须遵守并时刻执行的工作内容。


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